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Fiftyplus: Befristete Führungskräfte

Firma Fiftyplus Interim & Follow-up Experts vermittelt

Die drei Geschäftsführer Robert Meyer, Jens-Uwe Köster und Dr. jur. Udo Karsten haben mit Fiftyplus im Juni 2003 in Reinbek bei Hamburg ein Unternehmen mit dem Ziel gegründet, Firmen aus dem privatwirtschaftlichen und öffentlichen Bereich Führungskräfte für das mittlere und gehobene Management für begrenzte Zeiträume zu vermitteln. Die schlanken Strukturen, in vielen Unternehmen aus Kostengründen durchaus erwünscht, bedeuten in kleinen, mittleren und größeren Firmen aber auch eine dünne Personaldecke. Reserven für Krisenfälle, Sonderaufgaben oder unerwartet ausscheidende Mitarbeiter sind kaum vorhanden, zunehmender Wettbewerb erfordere jedoch Bestleistungen auf allen Gebieten. Hier biete Fiftyplus Top-Manager für die befristete Wahrnehmung einer klar definierten Führungsaufgabe an, so das Geschäftsführertrio. Geschäftsführer Meyer: »Teure Festanstellungen sind nicht mehr nötig.« Fiftyplus vermittelt Führungskräfte mit langjähriger Berufserfahrung in einem Lebensalter ab 50, weil hier zum Teil erhebliche Ressourcen an Know-How, Führungskraft und sozialer Kompetenz vorhanden seien, deren Brachliegen sich eine Volkswirtschaft nicht leisten könne, so die Geschäftsführung.
Ein weiteres Spezialgebiet: die Regelung von Unternehmensnachfolgen, ohne die der Fortbestand und die Kreditwürdigkeit vieler Firmen stark gefährdet ist.

Fiftyplus http://www.fiftyplus-experts.de

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