Begann seine Karriere in der Auto-Industrie: Florian Kroll.(Bild: Funke)
Die Funke Mediengruppe setzt weiter auf Wachstum durch Zukäufe. Dafür baut der Konzern sein M&A-Team aus und überträgt Florian Kroll eine zentrale Rolle. Der Manager kommt aus den eigenen Reihen und bringt Erfahrung aus Integrations- und Transformationsprojekten mit.
Die Funke Mediengruppe mit Sitz in Essen treibt ihre Wachstumsstrategie weiter voran. Neben der Weiterentwicklung bestehender Marken setzt das Unternehmen auch auf Zukäufe. Um diesen Kurs zu unterstützen, verstärkt Funke das konzernweite Team für Mergers & Acquisitions. Florian Kroll übernimmt dort die neu geschaffene Funktion des Principal Manager M&A.
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Kroll kommt aus dem eigenen Haus. Zuletzt arbeitete der 29-Jährige als Senior Projektmanager in der Konzerngeschäftsführung. In dieser Rolle war er unter anderem für Projekte zur Integration zugekaufter Unternehmen verantwortlich. Durch seine Arbeit hatte er bereits engen Kontakt zur Konzernspitze um Julia Becker, Vorsitzende des Aufsichtsrats.
Der M&A-Bereich ist bei Funke zentral organisiert und direkt bei Konzerngeschäftsführerin und CFO Simone Kasik angesiedelt. Geleitet wird die Einheit von Eva Heneweer, die seit 2024 neben ihrer Tätigkeit als Chefjuristin auch die Verantwortung für alle M&A-Aktivitäten des Konzerns trägt. Das Team koordiniert und begleitet Transaktionen über alle Geschäftsbereiche hinweg. In dieses Umfeld ist auch die neue Position von Kroll eingebettet.
CFO Simone Kasik beschreibt die strategische Ausrichtung des Unternehmens klar: „Das Wachstum von Funke steht auf zwei Säulen: der Stärkung und Digitalisierung unserer bestehenden Marken sowie der weiteren Diversifikation unseres Portfolios durch Zukäufe.“ Funke positioniere sich dabei „eindeutig auf der Käuferseite im Markt“. Die Dynamik zeigt sich auch in Zahlen. „Die jüngste Übernahme von wetter.com war bereits die neunte Transaktion im Jahr 2025.“
Auch M&A-Leiterin Eva Heneweer hebt die Bedeutung der Personalie hervor. „Ich freue mich sehr, dass wir Florian jetzt bei uns an Bord haben und er unser Team verstärkt“, sagt sie. Gleichzeitig sieht sie darin ein Zeichen für die interne Entwicklung bei Funke: „Es ist ein tolles Zeichen, dass wir bei Funke erfolgreich junge Talente entwickeln und die Möglichkeit eröffnen, schnell Verantwortung zu übernehmen.“
Florian Kroll bringt Erfahrungen aus mehreren Branchen mit. Seine berufliche Laufbahn begann 2012 in der Automobilindustrie. Später arbeitete er als Referent der Geschäftsführung der Rau Automotive Group und leitete dort das konzernweite Project Management Office. Seit 2022 ist er für Funke tätig. In seiner bisherigen Funktion lag ein Schwerpunkt auf der operativen Integration neuer Unternehmen. Dieses Wissen soll er nun im M&A-Team gezielt einbringen.
